岗位职责： 1、 根据公司年度规划，制定行政管理年度、季度、月度工作计划及年度行政预算； 2、 建立和完善行政规章制度及流程体系，制度流程的监督、执行与追踪； 3、 组织编制公司的行政性资产、物资购买计划以及组织预算，合理控制行政经费； 4、 负责公司的大型会议和活动的总体规划和管理工作； 5、 负责公司后勤、车辆、环境卫生、办公用品、固定资产、票务等日常性行政事务的管理与监督； 6、 主导公司重大的行政项目（含新办公室租赁、装修、搬家入驻、空气净化系统改造等工作），合理有效控制成本； 7、 负责行政类供应商管理及考核评估，把控供应商所提供的服务质量及价格等相关工作； 8、 负责管理公司各类证照的办理和年检、组织起草及归档公司相关文件、管理公司内部相关文件及重要资质证件； 9、负责公司应急救援机制的组织工作，处理好公司的各类突发性事件； 10、全面负责行政部成员的日常管理工作，合理分工和配置人员，做到各尽其能。 任职要求： 1、本科以上学历，行政管理、工商管理等专业优先考虑； 2、5年以上大中型企业行政工作经验，3年行政管理经验； 3、熟悉现代企业行政管理制度及模式，实践经验丰富； 4、具有较强的判断与决策能力，计划和协调能力；具备解决突发事件的能力； 5、形象气质佳，积极主动，正向思维，具备较强的服务意识和团队精神。 福利待遇 1、上班时间：9:00-18:00，周六日双休，节假日正常休息 2、月薪 奖金 补贴 3、公司各项员工激励活动