岗位职责： 1、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会； 2、组织、安排面试，并且进行人力资源初试； 3、候选人进入公司后，对试用期员工进行试用期沟通； 任职资格： 1、中、高专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业； 2、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑； 3、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力。 工作时间： 早上8:30-12:00 ，下午13:30-17:30 职位福利：加班补助、全勤奖、弹性工作、五险一金、多次晋升机会、年轻化团队 能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护