招聘条件 1.拥护党的教育方针，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，无违法、违纪记录，信用等级高。 2.年龄在30周岁以上45周岁以下。县区级及以上名师、名校长年龄可适当放宽。 3.身心健康。正式录用前需提供三甲以上医院体检报告（体检内容与要求见公务员体检项目）。 4.学历、资历见招聘岗位要求。 5.教干在应聘的管理岗位上应有三年及以上任职经历。 6.教干应具有较高的学科教学素养、教育管理素养和较强的人际影响力，管理经验丰富，管理绩效优良。 7.学科能够胜任所报岗位的循环教学。能参与建构学科校本课程，具有指导学生研究性学习的教学理念和技能。 8.教授级中学高级教师、人民教育家培养对象、省特级教师、地市级学科带头人、海归专业博士等优秀教育精英，优先录用。 待遇保障 1.聘用后，依法签订劳动合同，办理人事代理和各项社会保险(五险一金)； 2.学校中层教干12--18万，副校级教干18----25万；初中骨干教师年薪12—15万元；县市及以上级学科带头人年薪12--18万元；教授级中学高级教师、人民教育家培养对象、省特级教师、世界著名高校的海归教育博士年薪20--50万元； 3.聘用人员实行试用期制度，试用期满考核合格，予以定职定级（考核期间，薪酬待遇不打折）。考核不合格者，取消聘用资格，个人自主择业； 4.职称评审、岗位晋升、评优评先与公办学校同等待遇； 5.提供卓越成长平台，定期安排教干参加国内、国外进修学习； 6.子女入读本校享有优惠待遇。入职我校的教师配偶可以优先竞聘我校教师、后勤等岗位； 7.学校聘请专业厨师，教师一日三餐免费。 程序要求 天山外国语学校教师招聘常年进行，坚持“滚动报名、按需设岗，公平竞争、择优聘用”的原则，按需组织笔试或面试。招聘工作由淮安天山外国语学校统一组织。 (一)报名和资格初审。 1.在报名规定时间内，应聘者可以网络报名，也可以现场报名。网络报名须上传以下材料，现场报名须提供以下材料： A考生申报信息表； B近期免冠正面二寸电子证件照（35×45毫米，jpg格式，大小为20Kb以下）和彩色生活近照一张； C本人有效身份证、毕业证书、学位证书、教师资格证书、普通话、计算机等级证书、获奖证书、任职聘书或任职文函等原件和复印件； D毕业证书网上查询打印页一份；（在“中国高等教育学生信息网”http://www.chsi.com.cn查询验证）； E学位证书网上查询打印页一份（在“中国学位与研究生教育信息网”http://www.chinadegrees.cn查询验证）； 2.现场报名的教师须提供上述材料的原件与复印件。网络邮件报名须提供上述材料原件的电子扫描件。 3. 现场报名地点设在淮安市天山外国语学校招生、聘师办公室，网络邮件报名材料上传邮箱，收件人：周老师。上传、上报材料恕不退还。 4.应聘者提交的相关材料必须真实有效，若有弄虚作假，一经发现即取消录用资格。 （二）笔试与面试 1.资格初审合格人员，由聘师办公室通过电话或邮件告知其笔试讯息，短信发布下载《笔试通知》的邮箱地址，电话无法联系的作自动放弃论处。 2.应聘者参加笔试或面试准考证件为二代有效身份证。 3. 笔试与面试范围与要求另见《笔试与面试通知书》 4.如应聘者较少，可顺延至下一次招聘，也可以直接通过面试确定拟聘人员。 （三）聘用 1.根据应聘者笔试与面试综合成绩择优确定聘用对象。 2.被聘用人员与学校签订聘用合同，约定服务年限等事项。被聘用人员试用期为12个月。试用期满进行考核，考核不合格者取消聘用资格，个人自谋职业。 (特别说明：招聘解释权归淮安天山外国语学校校长室)